公司是设计针对商务男士的服装和箱包品牌，设计师被boss的事情刺激了灵感，设计了好几款针对商务人士的sao包内裤。
品出来后，设计师第一个就想到自己的老板，邀请boss试穿。
Boss在自己办公室换好内裤了，上身商务西装下身依然是只穿内裤走到会议室。
员工们惺惺作态地评价内裤，其实都盯boss胯下的大包看。
第一天裤衩还比较保守，接下来就过分了，设计师拿了5条内裤和泳裤出来，让老板当场换内裤。
而且设计师还要求老板把衣服也脱了。
boss觉得有道理，既然是试穿，当然要只穿内裤才比较看得出款式好坏。
boss说就把衣服也脱光了，高耸的两块胸肌中间有性感的黑色胸毛，ru头深褐色凸起，ru晕又大又圆又yIn荡呈黑褐色，ru晕周围不规则地长出稀疏的黑毛。腹肌上也有毛，一直连结到跨下，越往下毛越加浓密，底部垂一根软趴趴的深褐色肥屌，卵蛋松弛地垂在两腿之间。boss甩了甩鸡巴，抖了抖内裤，然后才把内裤穿上。
员工们假装要摸内裤的材质，其实是在揩油，吃老板的豆腐。
还抓内裤囊袋boss摆放屌子，问老板“这会不会更舒适些？”
堂堂一个公司的boss，管理几百人，居然站在会议室中间，只穿一条内裤，被数名公司员工猥亵摆弄鸡巴。
之后还要一条条穿给大家看，等投票过后，设计师挑选了投票最多的内裤开发。
设计师和产品经理希望Boss天天只能穿公司的内裤。boss干脆将之前那些已经有些松垮的内裤全部丢掉，换上了公司清一色的绷紧sao包内裤。
公司心过于紧绷会影响男性生殖器的健康。
于是公司新增了一个岗位，专门研究内裤和健康的关系，例如紧身内裤对Yinjing长度的影响，丁字裤对肛门的摩擦的影响。本来是不需要专设岗位的，只要boss自己检查就好，但后面有人提出这不严谨，公司就专门设了一个内裤健康学的岗位。
虽然岗位听挺牛B，但是其实就是每天测量boss的鸡巴的长度和检查屁眼，可以近距离接触boss的大routun和大鸡巴，好多员工都想去。（人选是从公司内部挑选的，一个星期轮换一次。）
boss每天都要被检查鸡巴和屁眼，检查结果会每天上传到公司群里。
下属掰开boss的屁股检查屁眼。
每次有客户来，代理商来，设计师都叫上boss，让他脱裤子给客户看。
设计师给的原因也很简单，因为品全在boss那了。
boss身材好，内裤穿的很好看，也变相为公司打响了知名度。
一般拍内裤?告，?告部会请帅哥模特秀身材。但这次boss提出要亲自上阵，褪去挂碍，赤条条地往镜头前一站，摆设各种姿势，让摄影师随意“咔嚓”拍摄。
像他这商界赫赫有名的成功人士，这回是另类方式走进公众视野，把自己赤条条的身体，毫?挂碍的展示在大众面前。因其知名度颇高，内裤写真一上市就刷爆了朋友圈。
还在公司官网发裸照。不过为了不被举报，公司在boss的鸡巴上打上了公司的logo。
把自己和公司名字的logo，当码打在自己的鸡巴上。但是是那种镂空logo，boss的鸡巴若隐若现。